【技术经理】（4名）《上班地点：东莞、广州、汕头、肇庆》待遇：面议

职责：

1. 在测试部和采样部轮岗负责管理职务 ；

2. 完成管理部门的生产任务 ；

3. 积极执行培训计划，提高员工生产效率 ；

4. 严格执行并实现财务预算；

5. 持续改进生产流程关键节点，提高人均生产能力；

职位要求：

1. 有3年以上环境检测工作经验和现场采样经验；

2. 担任过环境检测的实验室主管或现场采样主管或同等职能工作经验；

3. 在条件2的职位上至少经历过一次或以上的CMA/CNAS首次或复评审，或者CMA扩项评审；

4. 有环境检测大型验收或环评组织工作经验优先；

5. 有中级工程师职称优先；

6. 有环境检测报告编制、审核和授权签字人经历者优先；

【技术负责人】（4名）《上班地点：东莞、广州、汕头、肇庆》待遇：面议

职责：

1、全面负责公司的技术工作，负责检测人员业务培训和技术考核工作，制定检测人员培训计划，主持处理技术工作中遇到的疑难问题；指导实验室分析人员及时、准确的完成各项分析工作；

2、审核、监控分析数据和结果，确保分析结果准确无误；

3、参与编制和修改程序文件质量手册等文件，批准作业指导书，负责标准规范的更新标准控制管理工作；

4、负责各项分析方法的制定、开发和改进；负责技术校核计划、能力验证计划的编写，并对验证结果进行评价、分析及反馈，组织设备运行检查；组织实施实验室设备、仪器保养和维护；

5、负责新检测项目计划管理方案的制订，并组织相关项目的评审；

6、管理并考核实验室分析人员；

7、最高管理者不在时代其行使职责。

职位要求：

1、本科以上学历，化学相关专业，具有中级职称者优先；

2、两年以上实验室技术管理经验，对实验室整个部门的各个专业进行全面技术指导管理；

3、熟练掌握分析仪器的性能及各种分析方法；

4、能够承担测试及研究工作，并能指导测试人员的各项分析测试工作。

【环境报告编制员】（5名）《上班地点：东莞》待遇：3500元-5000元

职责：

1. 独立完成报告的编制工作；

2. 对于信息录入能够根据资料做出判断，准确获取报告所需信息；

3. 熟练使用环境计算表格，掌握风量、速率等计算；

4. 能够根据报告内容或客户要求调整报告格式；

5. 完成信息核对；

6. 资料跟进；

职位要求：

1. 环境或化学相关专业，大专或以上学历；优秀应届生亦可。

2. 具备独立思考和解决问题的能力，富于团队协作，较强的沟通协调能力

3. 熟练操作办公软件